1.工作職責(zé)：
1.1熟練掌握公司產(chǎn)品的功能特性和行業(yè)特點，并能準(zhǔn)確獲取用戶痛點及需求。
1.2負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域市場開發(fā)、客戶維護(hù)等工作，積極拓展新業(yè)務(wù)和大客戶。
1.3根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路及用戶需求轉(zhuǎn)化成果，積極開展新產(chǎn)品及新領(lǐng)域的業(yè)務(wù)推廣應(yīng)用。
1.4以技術(shù)引領(lǐng)銷售，通過滿足客戶的技術(shù)需求作為切入點并持續(xù)跟進(jìn)，建立客戶管理體系，參與客戶維護(hù)工作（包括售前技術(shù)交流、陌生拜訪、電話回訪等），創(chuàng)造項目契機，并最終促成成交機會。
2. 任職資格：
2.1 1年以上電力行業(yè)工作背景，有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，有成熟客戶資源者優(yōu)先，大學(xué)專業(yè)為電氣工程及其自動化或電力電子者優(yōu)先。
2.2具備較強的人際溝通能力和市場開拓能力。
2.3溝通能力強，執(zhí)行力強，有清晰明確的邏輯思維和務(wù)實精神
2.4具備一定的文檔編制水平，可熟練應(yīng)用word、ppt等常用辦公軟件形成可交付的文檔資料。
2.5可接受出差。
2.6薪資面議
工作時間與待遇：
工資形式為底薪+提成+獎金
上班時間為5天7.5小時，因工作需要，可能需要應(yīng)酬，經(jīng)常出差
為員工購買五險一金，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)
享有國家規(guī)定法定節(jié)假日并且公司給予節(jié)假日補貼等福利
1.1熟練掌握公司產(chǎn)品的功能特性和行業(yè)特點，并能準(zhǔn)確獲取用戶痛點及需求。
1.2負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域市場開發(fā)、客戶維護(hù)等工作，積極拓展新業(yè)務(wù)和大客戶。
1.3根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展思路及用戶需求轉(zhuǎn)化成果，積極開展新產(chǎn)品及新領(lǐng)域的業(yè)務(wù)推廣應(yīng)用。
1.4以技術(shù)引領(lǐng)銷售，通過滿足客戶的技術(shù)需求作為切入點并持續(xù)跟進(jìn)，建立客戶管理體系，參與客戶維護(hù)工作（包括售前技術(shù)交流、陌生拜訪、電話回訪等），創(chuàng)造項目契機，并最終促成成交機會。
2. 任職資格：
2.1 1年以上電力行業(yè)工作背景，有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，有成熟客戶資源者優(yōu)先，大學(xué)專業(yè)為電氣工程及其自動化或電力電子者優(yōu)先。
2.2具備較強的人際溝通能力和市場開拓能力。
2.3溝通能力強，執(zhí)行力強，有清晰明確的邏輯思維和務(wù)實精神
2.4具備一定的文檔編制水平，可熟練應(yīng)用word、ppt等常用辦公軟件形成可交付的文檔資料。
2.5可接受出差。
2.6薪資面議
工作時間與待遇：
工資形式為底薪+提成+獎金
上班時間為5天7.5小時，因工作需要，可能需要應(yīng)酬，經(jīng)常出差
為員工購買五險一金，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)
享有國家規(guī)定法定節(jié)假日并且公司給予節(jié)假日補貼等福利
職位類別： 項目經(jīng)理/主管/專員
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土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請職位
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0.5-1萬/月申請職位崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)深圳及周邊城市的高低壓成套設(shè)備以及電力工程總包的推廣及銷售。 2、拜訪深圳及周邊地區(qū)的設(shè)計院、總包安裝公司、甲方市場，尋找市場機會。 任職資格： 1、性別：男女不限； 2、..
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0.8-1.4萬/月申請職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團隊和研 發(fā)團隊均來自南京南自集團。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)..
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0.8-1.4萬/月申請職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團隊和研 發(fā)團隊均來自南京南自集團。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)域..
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0.8-1.4萬/月申請職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團隊和研 發(fā)團隊均來自南京南自集團。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)域..
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0.8-1.4萬/月申請職位崗位職責(zé)：合肥德盛電器是專業(yè)從事電力自動化和智能配電網(wǎng)產(chǎn)品的公司，公司核心管理團隊和研 發(fā)團隊均來自南京南自集團。所有智能化配電產(chǎn)品都是公司自研自產(chǎn)。目前正值智能化改革 負(fù)責(zé)區(qū)域..
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4-8千/月申請職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電力部門在河南市場的銷售，維護(hù)客情關(guān)系； 2、維護(hù)原有客戶的基礎(chǔ)上不斷開發(fā)新客戶，找提供專業(yè)上的服務(wù)及支持； 3、負(fù)責(zé)回收貨款并及時處理領(lǐng)導(dǎo)交待的其任職資質(zhì)它任務(wù)..
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30-50萬/年申請職位一、任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，具有3年以上新能源行業(yè)銷售管理經(jīng)驗； 2、熟悉新能源行業(yè)特點、政策及市場發(fā)展趨勢，對新能源市場能精準(zhǔn)把握； 3、具有良好的組織計劃能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力..
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30-50萬/年申請職位一、任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，具有3年以上新能源行業(yè)銷售管理經(jīng)驗； 2、熟悉新能源行業(yè)特點、政策及市場發(fā)展趨勢，對新能源市場能精準(zhǔn)把握； 3、具有良好的組織計劃能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力..
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1-2萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司高低壓成套設(shè)備的銷售及電力工程總包的推廣及銷售； 2、拜訪周邊地區(qū)的設(shè)計院、總包安裝公司、甲方市場，尋找市場機會。 3、通過主動收集項目信息，篩選分析有效合作項目，開..
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0.7-1.1萬/月申請職位銷售經(jīng)理（變壓器銷售） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的變壓器、電抗器產(chǎn)品推廣和項目運作，完成銷售目標(biāo) 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場客戶關(guān)系的建立、維護(hù)； 3.建立目標(biāo)市場的客戶檔案信息及產(chǎn)品檔案； 4.組織..
- 公司規(guī)模：50-99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-南山區(qū)
36%
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工作地址
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